生产控制个人简历（精选13篇）-凯发旗舰厅

下面是小编整理的生产控制个人简历，本文共13篇，欢迎大家阅读分享借鉴，欢迎大家分享。

篇1：生产控制个人简历

姓名：李xx 性别：女

婚姻状况：未婚民族：汉族

户籍：年龄： 26

现所在地： xx 身高： 165cm

希望地区： xx

希望岗位：工业/工厂类-计划员/调度员

工业/工厂类-跟单员

工业/工厂类-物控员

教育经历

20xx-xx～ 20xx-xx xx电脑学校计算机应用中专

xx公司（20xx-xx ～ 20xx-xx）

公司性质：私营企业行业类别：其它生产、制造、加工

担任职位： pmc 岗位类别：计划员/调度员

工作描述：

1、负责根据客户订单及车间人员、设备等情况排配量产生产计划及试产计划，

2、跟进生产进度，异常及时与相关部门沟通解决，并适时根据情况调整计划，

3、根据生产情况排配并回复交货计划。

4、根据订单量、bom用量等核算并制定物料请购计划，交由采购购买，并跟进交货到货进度。

5、委外电镀，委外注塑物料跟进

6、库存控制，呆滞料处理。

xx公司（20xx-xx ～ 20xx-xx）

公司性质：私营企业行业类别：其它生产、制造、加工

担任职位：仓管岗位类别：仓库管理员

工作描述：比亚迪公司 fpc工厂任仓管，负责物料进、出仓管理，单据帐务管理，及月底盘点等工作。

求职意向

发展方向：在新的岗位上，我会更加努力、上进，对待工作认真、负责，以最快的速度学习并掌握新的岗位所应掌握的工作知识，充分发挥本人以前的工作经验，做好我的本职工作，为您公司效力。

其他要求：

自身情况

自我评价：

1、office办公软件操作熟练，打字速度快（70/分）,对erp系统功能甚为熟悉，操作熟练

2、本人自信，学习接受能力快,对待工作认真负责。多年的仓库及pmc工作经验及锻炼，使我沟通协调能力好，抗压能力强，对数据敏感。

篇2：材料控制个人简历

个人信息

yjbys

目前所在：天河区年龄：28 岁

户口所在：海珠区国籍：中国

婚姻状况：未婚民族：汉族

培训认证：未参加身高：170 cm

诚信徽章：未申请体重：56 kg

人才测评：未测评

我的特长：

求职意向

人才类型：普通求职

应聘职位：给排水/制冷/暖通工程/管道工：管道工程师，工程/设备工程师：

工作年限：6职称：初级

求职类型：全职可到职日期：一个月

月薪要求：5000--8000希望工作地区：广州,清远,

工作经历

广州南沙龙沙有限公司起止年月：-01-01 ～至今

公司性质：外商独资所属行业：石油/化工/矿产/地质

担任职位：材料工程师

工作描述：(1)制定项目材料控制程序。

(2)依据项目总体计划编制项目材料控制计划，包括材料请购计划(材料供货日期和顺序，早期批量材料订货日期和比例)和材料发放计划等。并进行全过程的动态跟踪控制。

(3)接受、发放和汇总设计提出的设备、材料请购文件。并对请购数量进行确认。

(4)负责材料变更和材料调配的管理和控制。

(5)对现场材料库存状况实施监控。

(6)提出剩余材料的处理方案，交项目经理决策。

(7)定期编写材料情况报告。

(8)项目结束时，对项目材料的计划及实际执行情况的资料进行整理归档;并进行项目材料控制工作的总结。

离职原因：

玖龙纸业有限公司起止年月：-11-01 ～ -12-01

公司性质：股份制企业所属行业：造纸/印刷

担任职位：材料控制

工作描述：1、根据图纸控制采购及安装用材料;

2、负责施工单位的工程管理、组织和协调，落实工程进度计划实施和施工整改项的整改;

3、材料施工材料计划的申购，材料进场的检验工作;

工作业绩：玖龙纸业的pm18/19生产线工艺管道安装。

离职原因：

惠州忠信化工有限公司起止年月：-06-01 ～ 2007-11-01

公司性质：私营企业所属行业：石油/化工/矿产/地质

担任职位：设备工程师

工作描述：1、负责施工单位的工程管理、组织和协调，落实工程进度计划实施和施工整改项的整改;

2、负责设计单位、监理单位的联络和协调工作;

3、负责材料施工后期材料计划的申购，材料进场的检验工作;

4、负责组织设备、材料供应商到场处理安装或试车过程中出现的.各种故障或质量事故;

5、压力容器和压力管道的报装、报验。

主要业绩：

1、双酚a装置后期安装工程。

2、储罐的安装工程及储运长输管线(厂区到码头)的管道安装工程。

离职原因：项目完成

广东省石油化工建设集团公司起止年月：-07-01 ～ 2006-06-01

公司性质：国有企业所属行业：房地产/建筑

担任职位：技术负责

工作描述：1、工程在施工过程中的技术、进度、质量等，竣工时的交工技术资料以及交工后的保质期服务;

2、工程技术标的施工组织设计，工程的施工方案编写;

3、材料的控制及质量验收。

主要工作业绩：

1、佛山高明bp气站改选工程

2、中山陵岗bp气站技术改选工程

3、广州科学城燃气输配工程

4、南洲水厂臭氧处理系统二期设备和管道机电安装工程

离职原因：公司亏损

教育背景

毕业院校：茂名学院

最高学历：本科获得学位: 学士毕业日期：2004-07-01

专业一：机械设计制造及其自动化专业二：

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号

-09-012004-07-01茂名学院机械设计制造及其自动化毕业证116561200405000226

语言能力

外语：英语一般粤语水平：精通

其它外语能力：

国语水平：优秀

工作能力及其他专长

本人有4年以上的各种管道安装工作经验,对配管具有很丰富的知识。熟悉对工程技术标的施工组织设计，工程的施工方案编写。

个人自我评价

在年轻的季节我甘愿吃苦受累，只愿通过自己富有经验、积极主动的努力实现自身价值并在工作中做出最大的贡献。

我乐于学习、敢于创新，富有团队合作精神，对工作认真负责，积极进取，个性乐观，敢于面对困难与挑战。

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篇3：生产控制标语

生产控制标语

1、找方法才能成功，找借口只会失败。

2、教育训练坚持做，上线操作不会错。

3、工作质量人人把关，产品质量层层把关。

4、原始记录要可靠，统计分析才有效。

5、下一道工序，就是我们的顾客。

6、你思考，我思考，产量提升难不倒。

7、作业标准记得牢，驾轻就熟不烦恼。

8、努力推行qcc，工作不会苦兮兮。

9、不接受不良品，不制造不良品，不传递不良品。

10、爱惜物料，重视品质，合理规划，标识清晰。

11、宁愿事前检查，不可事后返工。

12、控制每一道工序，做好每一件产品。

13、投入多一点，方法好一点，绩效自然高一点。

14、零缺点的生产过程，一百分的'优质产品。

15、产品材料不放松，后道工序才轻松。

16、不接受不良品，不制造不良品，不流出不良品。

17、仪器设备勤保养，生产自然更顺畅。

18、来料检验按标准，产品质量有保证。

19、树立“下道工序就是用户”的思想，讲求职业道德和职业责任。

20、思一思研究改善措施，试一试坚持不懈努力。

21、发现问题马上报，及时处理要做好。

22、你思考，我动脑，产量提升难不到。

23、分析原因要认真，解决问题要彻底。

24、光凭记忆不可靠，标准作业最重要。

25、老问题、小地方，常是品种致命伤。

26、抓紧每一道工序，做好每一件产品。

27、工序质量控制点，产品质量生命线。

28、加强现场工序管理，严谨过程因素控制。

29、后道工序是前道工序的检验。

30、借脑用脑没烦恼，借力用力不费力。

31、仓储原则要遵守，先进先出是基础。

32、进料出料要记清，数帐管理更分明。

33、说一百句空话，不如马上行动。

34、首件检验不马虎，制程稳定无错误。

篇4：控制理论个人简历

控制理论个人简历模板

基本资料

姓名：吕先生

性别：男

民族：汉族

政治面貌：党员

出生日期： 1983年11月07日

学历：硕士

毕业院校：浙江理工大学

毕业时间： 04月

所学专业：控制理论与控制工程

外语水平：英语 (cet-6)

电脑水平：熟练

工作年限：实习/应届

凯发旗舰厅的联系方式： 1388888888

求职意向

工作类型：全职

单位性质：不限

期望行业：电子、微电子技术、家电业

期望职位：单片机/dlc/dsp/底层软件开发、电子工程师、研发工程师、测试工程师

工作地点：杭州市

期望月薪：不限/面议

教育经历

.9-.4浙江理工大学控制理论与控制工程（硕士）

.9-2007.7 浙江理工大学自动化专业（本科）

专业技能

1、基于atmega16的智能电阻炉温度控制系统（负责）

简介：采用atmega16单片机作为主控芯片,pt100为温度传感器对炉温进行实时采样；利用智能算法计算控制量并控制双向可控硅的导通与关断，从而达到对炉温进行控制。

独立完成硬件电路设计和软件设计。

2、基于tms320f2808的三相异步电机的控制（省科技厅项目）

简介：主电路采用交直交电压型逆变电路，利用tms320f2808产生三组pwm波以控制三相桥中igbt的通断，从而产生三相互差120度、频率可变的三相交流电给电机供电，从而达到三相异步电机调速的目的.。

参与硬件电路设计和软件设计。

3、高性能矢量型纺织专用变频器推广（省级，负责）

该项目属于浙江省大学生科技创新推广项目，是专门针对在读研究生而设立的。

发表论文

an improved fuzzy neural networks algorithm and its application in resistance furnace（ei、istp检索，国际会议）

自我评价

熟悉模拟电子电路、数字电路；熟悉avr单片机、51单片机；熟悉tms320f280系列dsp；

熟悉c、汇编语言编程（以上项目均采用c语言编写）、熟悉matlab编程、熟悉ad画pcb板；

乐观、积极；做事认真、专注，能静下心；有较强的求知欲；喜欢阅读、爬山。

篇5：质量控制个人简历

姓名： xxx

性别：男

年龄： 27

婚姻状况：未婚

户籍：江苏无锡市

现所在地：江苏无锡市

最高学历：本科

工作年限： 9 年

个人评价

个性开朗.积极主动.自信.适应能力强，并在压力下工作。

具有分析和解决问题能力和各部门之间沟通.协调能力。

求职意向

求职岗位：质量控制(qc)·质量检验 | 供应商管理·采购设备与材料质量管理 | 质量保证(qa)·质量管理·质量督导

工作类型：全职待遇要求￥元/月(可面议)

希望地区：江苏无锡市

要求住房：不需提供住房

发展方向

一个好的质量人，要能通过质量计划的.不断调整，做到产品质量的持续提高和质量成本的持续降低,尤其是持续改善遇到阻力时，通过专业的知识和良好的沟通，要有能力克服它从而达到成功.

目前状况我目前在职，正考虑换个新环境(如有合适的工作，到岗时间一个月左右)

教育/培训背景

时间学校专业学历

3月-12月南京大学 (自学) 社会管理与工作大专

9月-7月江南大学 (夜大) 工商管理本科

209月-年12月南京大学英语.cad

工作特长

技能专长良好沟通.组织能力。协调各部门之间合作。

发现问题，并及时分析.解决能力。

能熟练运用各动仪器.工具确保零部件质量

语言能力英语(熟练)；普通话(优秀)

电脑水平中级 | 熟练操作word.excel. cad

工作经历

xxx公司 2005年12月-12月

公司性质：合资企业

行业类别：家电业

担任职位：供应商管理·采购设备与材料质量管理

工作描述：在indesit公司。我主要负责对失效零部件进行分析、改善和提高。并对关键零部件和样品进行质量评估，通过监控测试和鉴定，对试验结果进行跟踪及试验分析。并建立和更新质量控制文档, 和供应商达成问题的处理方案并验证措施的有效性。

xxx公司 12月-2005年1月

公司性质：民营企业

行业类别：家电业

担任职位：质量控制(qc)·质量检验

工作描述：在迎燕空调公司，主要担任进货检验员，运用必要的技术知识和能力对零部件进行质量把关，能熟练运用零件图纸和规格表来完成检测并提供检验报告，能熟练运用各种各样测量工具和测量设备。

篇6：机械控制个人简历

机械控制个人简历

目前所在：白云区年龄： 21

户口所在：汕头国籍：中国

婚姻状况：未婚民族：汉族

诚信徽章：未申请身高： 172 cm

人才测评：未测评体重： 60 kg

人才类型：应届毕业生

应聘职位：工程/机械，自动控制工程师/技术员

工作年限： 0 职称：无职称

求职类型：实习可到职日期：随时

月薪要求： --3500 希望工作地区：广州,佛山,东莞

广州城市职业学院起止年月：-09 ～ 2011-09

担任职位：小队长

工作描述：在广州创文期间，在公交车站为路人指引方向。

教育背景

毕业院校：广州城市职业学院

最高学历：大专获得学位: 毕业日期： -06

专业一：机电一体化技术专业二：

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号

2011-03 2011-06 广州城市职业学院机电一体化技术计算机辅助设计绘图员（机械） 1119000999462276

-03 2012-07 广州城市职业学院机电一体化数控铣床操作工中级证 12190400209

语言能力

外语：英语一般粤语水平：一般

其它外语能力：

国语水平：良好

工作能力及其他专长

1.在校期间，担任国学院墨阁社及魔方社宣传部部长，参与组织各种活动，有较强的责任心，因工作表现较好被评为“优秀社团干部”；

2.荣获—二等奖学金、2011—一等奖学金；

3.荣获2010—度、2011—度广州城市职业学院“优秀学生”称号；

4.20广州城市职业学院现场书法临摹大赛工作中表现积极，荣获“个人优秀奖”称号；

5.荣获2012年广州城市职业学院第六届学术科技节之手工制图设计大赛中荣获二等奖及最佳创意奖；

6.荣获2012年全国职业院校技能大赛高职组广东选拔赛“自动化生产线安装与调试”项目三等奖。

篇7：成本控制个人简历

成本控制个人简历模板

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基本信息

个人相片

姓名：

性别：

女

民族：

汉族

出生年月：

1979年9月15日

证件号码：

婚姻状况：

已婚

身高：

163cm

体重：

55kg

户籍：

广东中山

现所在地：

广东中山

毕业学校：

河南城建学院

学历：

本科

专业名称：

土木工程

毕业年份：

工作年限：

十年以上

职称：

求职意向
职位性质：	全职
职位类别：	房地产
职位名称：	预结算 ; 成本控制 ; 合约管理
工作地区：	其他中山市 ;
待遇要求：	可面议 ; 不需要提供住房
到职时间：	三天内

技能专长
语言能力：	英语全国英语能力应用合格 ;
计算机能力：
合约软件操作：	广联达、易达、殷雷等预结算软件和word、excel、autocad等操作软件

教育培训

教育经历：

时间	所在学校	学历
3月 - 1月	河南大学	本科
9月 - 207月	河南城建学院	专科

培训经历：

时间	培训机构	证书
4月 - 205月	广东省工程造价协会	全国建设工程造价员资格证书

工作经历

所在公司：	东莞市健升建筑工程有限公司
时间范围：	2000年9月 - 3月
公司性质：	私营企业
所属行业：	建筑、房地产、物业管理、装潢
担任职位：	预算员
工作描述：	现场签证及公司工程预算结算工作。
离职原因：	随家庭迁入中山市

所在公司：	中山市雅居乐地产置业有限公司
时间范围：	203月 - 206月
公司性质：	股份制企业
所属行业：	建筑、房地产、物业管理、装潢
担任职位：	预算部
工作描述：	1、雍逸庭项目（建筑面积6万平方：小高层）现场签证跟踪，进度款支付，工程预结算工作。 2、汇星台项目（建筑面积11万平方：多层，小高层）销售面积计算，现场签证跟踪，进度款支付，工程预结算工作。 3、碧堤湾畔项目（建筑面积10万平方：别墅，高层，小高层）销售面积计算，现场签证跟踪，进度款支付，工程预结算工作。
离职原因：	项目开发接近尾声

所在公司：	中海地产中山分公司
时间范围：	年6月 - 203月
公司性质：	股份制企业
所属行业：	建筑、房地产、物业管理、装潢
担任职位：	合约管理部
工作描述：	1、中海翠林兰溪园二期结算，工程建安成本明细分析，建安成本后评估； 2、中海翠林兰溪园三期招投标，工程预结算，建安成本明细跟踪与控制，建安成本后评估。 3、中海翠林兰溪园四期工程招投标。
离职原因：	家庭原因

其他信息
自我介绍：	本人工作认真负责，为人正直随和，人际关系融洽，积极上进。
发展方向：
其他要求：

篇8：自动化控制个人简历

个人基本简历

简历编号：		更新日期：	-06-08	无照片
姓名：		国籍：	中国
目前所在地：	广州	民族：	汉族
户口所在地：	湖南	身材：	165 cm?53 kg
婚姻状况：		年龄：	26
培训认证：		诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型：

普通求职?

应聘职位：

工作年限：

职称：

无职称

求职类型：

全职

可到职日期：

随时

月薪要求：

3500--5000

希望工作地区：

广州深圳东莞

个人工作经历：

公司名称：	起止年月：-10 ～一鸿企业
公司性质：	股份制企业所属行业：汽车及零配件
担任职务：	外贸主管
工作描述：	熟悉产品进行网络推广；业务开发，挖掘潜在客户进行后期跟踪；进行货品订货跟踪、订单审核，客户关系维护；安排与协商各货品的发货等等。
离职原因：	个人原因

公司名称：	起止年月：2007-05 ～ 2009-09广州汉达机械有限公司
公司性质：	民营企业所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职务：	外贸经理
工作描述：	07年8月—10月成功打造了广州汉达机械第一支外贸营销团队；在没有任何对外贸易业务跟进的时候，于第一年成功为公司创造业绩； 10月完成了公司年的营销任务；完成业绩1000万，先后开展了马来西亚，西班牙，印度，印度尼西亚，俄罗斯等国家地方的业务开发；？在外贸的整体趋势下，继续更进已有客户的，努力寻求，开拓新的业务；
离职原因：	想寻求更大的空间发展，发挥!

志愿者经历：

教育背景

毕业院校：

湖南工业大学

最高学历：

本科获得学位: 学士

毕业日期：

2007-07-01

所学专业一：

机械设计制造及其自动

所学专业二：

受教育培训经历：

起始年月	终止年月	学校（机构）	专业	获得证书	证书编号
-09	2007-07	湖南工业大学	机械设计制造及其自动化	学士学位

语言能力

外语：	英语优秀
国语水平：	优秀	粤语水平：	一般

工作能力及其他专长

能熟练操作办公软件，熟悉外贸操作流程，能很好做市场开拓!与人有好的`交际能力，普通话(标准)、英语读写熟练,能与人自由交谈,在之前公司从零外贸开始做起，办理进出口权，熟悉阿里巴巴，made in china等各大b2b网站，先后开拓了西班牙，马来西亚,越南,新加坡，印度等市场,为公司创造了一定的业绩,并有着丰富的国外参展经历，有着良好的学习能力和管理能力.

保险勿扰！谢谢！

详细个人自传

如果能被贵公司录用，本人将以100%的热情和不懈的努力来回报贵公司。尽心尽力的做好本职工作。并且不断的完善自己，为公司赢得更大的利益。恳请贵公司能给我这个学习和实践的机会，并期待着与贵公司的长期合作。

本人特长：诚实、守信、重诺是我最大的优点。肯吃苦，有耐力，能脚踏实地的工作。一定会做好自己的工作。

个人凯发旗舰厅的联系方式

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篇9：生产的计划和控制

伯法认为，在生产系统设计完成后，接下来的任务就是要对系统的具体问题进行考察，把重点放在生产的计划和控制方面，这需要建立生产系统运行所必需的信息系统和控制程序。伯法主张对生产系统运行中的信息、原料、能源、现金、人员、资本设备六个关键流程进行计划和控制。只有控制好这六个关键流程，才能切实达到增效、节约的目的。对这六个关键流程的计划和控制，主要反映在库存管理控制、生产进度计划和控制、数量质量和成本控制等方面。

伯法指出，从一定意义上来说，有了库存才使得合理的生产系统成为可能。在制造产品的每一个阶段，库存管理起着极其重要的作用。控制好库存水平，需要根据总体生产水平的要求确定相应的库存，并能保持生产流程的顺畅和系统运行的合理。库存政策必须符合最低生产成本的计划安排，而不是单一追求库存量的减少。库存计划不是独立于生产安排之外的，它是服务和服从于生产需要的。在理解生产系统中库存的关键作用时，应该认识到，产品在整个生产-储存系统中的运转期间，以及加工中的停留时间，都要有存货，才能保证生产的正常运行。最小库存不是目的，而根据总体生产的需要使综合成本保持最低才是真正的目的。库存具有不可忽视的保险作用，它能够抵消各种打断生产系统正常操作的因素，如对最后产品需求的变化，系统内进程的紊乱，设备发生障碍，原材料供应不足等等，

战略性地设置存储，能够把这些因素造成的震动及其影响降到最低，以免发生多米诺骨牌式的反应。

在企业中，生产进度计划和控制的实质是时间安排。在实施计划的过程中，根据反馈信息对实际生产情况进行分析，发现计划的执行偏差，并对偏差进行适当调整。生产进度计划和控制主要运用交叉分类表、进度计划表和甘特图表等工具，它们能够帮助管理者把非常复杂的进度问题形象化和简单化。

伯法强调，数量控制、质量控制以及成本控制，是整个生产计划控制中的关键点。

数量控制要考虑到客观实际的需要，对劳动力以及生产率等因素之间的关系进行综合考虑分析。数量控制的本质是生产率水平控制，表现为能够同企业生产能力相适应的生产数量要求。数量控制着眼于所有与计划不符的情况，并对其进行分析和调整。

质量控制不能仅仅局限于控制原材料的质量水平，也不能仅仅控制生产过程的制造工序，而是一种全面控制。在这里，伯法实际上已经萌生了全面质量管理的先声。他强调，质量控制应该包括四个阶段：①制定政策阶段，确定合乎市场需要的质量水平;②工程设计阶段，确定可完成预期销售目标的各项质量规格;③生产阶段，控制原材料的采购和生产作业的运行，以实现既定的质量政策和设计规格;④使用阶段，对从产品安装到凯发旗舰厅的售后服务等影响最终质量的地方都予以控制，并对产品的质量和性能作出必要的承诺和有效的保证。

成本控制是生产控制的核心环节。在生产过程中，管理者应该根据实际生产成本与标准成本或计划成本的差异，及时分析造成偏差的原因，采取纠正措施或调整。对非正常的偏差，应该追究相关人员的责任，通过惩罚或者奖励措施对成本结果进行评价，使成本能控制在合理的范围内。

篇10：生产总监个人简历

生产总监个人简历模板

4. 与研发部制定试产计划并组建试产团队，对生产流程、工艺标准、品质标准、试产结果进行评估。

5. 开发就近供应商、定期清理呆滞物料、缩短生产周期及量化、改善劣质成本等措施以提高库存周转率。

6. 供应商管理：通过现场审核、工艺指导、绩效管理与反馈等，将金属件的来料批退率整体降低40%，上线不良率降低76%。

7. 据月度销售计划制定物料需求计划、产能负荷分析并跟进物料到位状况、生产进度监控以保证按时交付。

8. 生产支部管理：

1) 为各支部建立绩效目标并与支部部长回顾，辅助、培训并提供各种资源予以支持;

2) 审核各支部月度工作计划并进行指导、检查并回顾计划执行之进度及效果;

3) 回顾月度费用，确定与预算间的差异及改善行动计划;

4) 人力成本分析及管控;

5) 设定物料损耗率目标并监控。

9. 引入持续改善的理念及改善提案制度(人均提案件数=2.87;提案采纳率= 88.63%)：

1) 通过组建效率、品质改善及成本削减团队及示范线的形式实施目标管理和标杆管理，将成功改善经验横向展开;

2) 不断完善质量管理体系、优化管理流程及来料、过程、出货品质控制系统。

离职原因：寻求发展机会

**公司 (-05 ～ -06)

公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路

担任职位： sot23支部主管、sot23支部经理岗位类别：车间经理/主管

工作描述：汇报对象：高级生产经理

直接下属：生产主管

主要产品：sot23、sot223、sod323、sod523贴片元件

1. 参与公司brw(业务研讨会)四大模块(优秀品质战略团队、优秀制造战略团队、优秀设备战略团队及人员发展项目)的运作并担任cft leader，每月在团队内部检讨各改善项目并确定下一步的行动方案，每季参加brw与公司高层团队分享、检讨项目的实施进度及效果。

2. 参加每周operation meeting，向高层管理团队汇报并共同检讨生产绩效。

3. 接待苹果、三星、西门子、富士康、福特等客户进行现场审核及iso9000、iso14000内外部审核。

4. 强力支持并参与改善项目团队，如新设备、新材料试用及新产品试作：

1) 将焊线工序所用金线替换为铜线;

2) nx高速测试机试车、buy-off 及release;

3) 新开发供应商所供极片、胶粉、wafer的验证等。

5. 生产团队管理：

1) 推动小公司活动(飞利浦sga活动方式)，评估优秀小公司并参与公司qic(品质改善竞赛);

2) 建立主管及组长绩效体系并通过绩效沟通制定培训计划;

3) 指定各主管分别担任部门各kpi的leader以实现其自我管理，从而优化部门绩效;

4) 完善交接班制度，确保有效的信息传递、未完工作的跟进及反馈。

6. 跨功能协作：

1) 每日与相关部门检讨质量、交期、产量、设备效率等指标;

2) 推动品质部及工艺同生产部举行月度品质检讨及沟通会议以改善在线及出货品质;

3) 与pe、me就机器和人为因素导致的材料损耗的改善进行沟通协调;

4) 协同hr召开月度沟通会，倾听员工心声并配合改善以降低员工流失率。

7.生产改善：

1) 组建cft提高焊粒工序adat3机的绩效, 产能提升13.45%，且rth项不良率自1.5%削减至0.6%;

2) 据不同产品的测试周期，确定产品型号与t16低速、nt中速、nx高速测试机之间的最佳对应关系，整体产能提升0.63%;

3) 产品转换时间从20分钟缩减到10分钟;

4) 自主保全导入，测试机效率提高2.3%;

5) 降低载带损耗6000米/月;

6) 削减误操作导致的smd报废(日均8,500粒)。

离职原因：老父亲病重

**公司 (-06 ～ 2004-04)

公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路

担任职位：制造主管、成品制造课课长岗位类别：制造课长

工作描述：汇报对象：制造次长

直接下属：制造主管、pe、me

主要产品：pcba、小电器、背光源产品、低压漏电开关等。

1. 月生产计划的分解与周、日计划的制订及进度跟进;针对异常组织生产团队对应或与相关部门协调。

2.对班组的产量、出勤率、员工流失率、qa退货率、报废率、设备故障率、人均提案数等独立评估, 激发良性竞争;运行班组长对员工每日绩效的评估体系，建立优秀员工评估体系。

3.担任smt制造课及成品课持续改善团队队长：

1) 主导完善贴片机维护保养规程(日、周、月、季)并建立验收检查机制，在提升设备利用率的同时，实现ic类元件0损耗，chip料0.3%的损耗。

2) 连续4个月提高dip线出货品质并稳定在理想水平;

3) 据精益理论建立4条手机基板检查线cell line，人力削减40%;

4) 通过工序改善、生产线平衡率改善将吉它调音器组立线的产能提高24%;按摩器组立线pph提高28.26%。

5) 制定ocap(失控行动计划)以指导员工快速确定异常的根本原因并采取纠正行动，降低异常工时。

4.过程品质改善，降低不良率及报废率等成本损失：

1) 建立line stop机制;对品质不良追溯到责任班组及责任员工，提升在线品质;

2) 与新机种导入团队进行fmea分析确定改善方案，降低量产的产能及品质损失;

3) 关键工序的识别与分析，ctq的确定及监控体系的实施;

4) 工序品质、oqc退货及客户投诉的分析，8d的制定及标准化。

5.成本节约：锡渣回收;打印碳带供应商更换;无尘室废弃手套的再利用;加班严控等。

6.物料消耗、人工工时、设备故障率的控制和降低;监督设备、工夹具、仪器仪表的维护保养。

7.根据订单预测或生产计划，制订人力资源需求计划，调整短期生产能力。

离职原因：加入500强知名欧美企业

**公司 (1995-07 ～ 1998-05)

公司性质：外资企业行业类别：快速消费品

担任职位：生产线线长岗位类别：组长/拉长

工作描述：入职该新建厂后，赴杭州顶育食品有限公司(另一集团子公司)接受为期三个月的设备操作、生产管理、生产安全等培训，并在返津后配合日本三菱技师进行设备安装调试直至量产。

离职原因：南下发展

项目经验

adat3焊粒机产能提升 (-04 ～ 2008-11)

担任职位：跨功能团队队长

项目描述： addat3是全新半导体焊粒设备，可以达到36kpcs/hr的速度甚至将来会更快(迄今为止全球最快的焊粒设备), 在飞利浦已被定义为一种战略工具，这意味着它在飞利浦的表现非常重要。

据第一季度(2008.01-2008.03)的表现，组建了跨部门合作团队(7部门10名成员)同时也确定了外部的支持资源。

据smart原则我定义目标：将rth不良率由第一季度的1.5%在第三季度降低到0.5%，把产能从1190k/天增加到1350k/天。

责任描述：

1. 根据实际情况和smart原则同领导定义团队目标;

2. 确定队员和改善思路(dmaic);

3. 组织团队行动，定期举行会议回顾修正正在进行的行动和定义下一步方案，并把具体职责确定到具体的负责人;

4. 推动相关部门执行相应的改善行动;

5. 相关信息的传递及共享;

6. 总结工作进展及阶段性改善效果汇报给相关管理层。

技能专长

专业职称：

计算机水平：中级

计算机详细技能：

技能专长：

1. 制造系统(生产、品质、pmc、工艺工程)的全盘管理经验及供应商管理经验;

2. sga(小集团活动)、mini-company(小公司)、qit(品质改善团队) 、cft(跨功能团队)且有cft领队经验;

3. 高效团队的建设, 善于运用绩效管理及目标管理引导团队的努力方向;

4. 丰富的新产品、新物料、新生产线、新工艺的导入经验;

5. ie督导师及iso9000内审员资格;英语熟练;熟悉sap系统;

6. 6-sigma 解决问题的方法 (dmaic), 熟悉spc、fmea、qc tools、精益生产、tpm、pdca等;

7. 精通7s及目视管理，善于打造“透明的”生产现场;

8. 注重下属培训，尤其是中随时随地地通过实际案例进行引导及培养。

语言能力

普通话：流利粤语：一般

英语水平： cet-4

英语：熟练

求职意向

发展方向：寻外企生产部门高层职位，发挥多年来积累的丰富的生产团队管理经验。

其他要求：提供免费食宿最佳

自身情况

自我评价：多年外企生产部门管理经验;英语能力强;务实，灵活，善于团队合作，以目标、结果及绩效为导向;注重细节;具有持续改善团队组建经验、改善项目启动及实施经验;注重高效团队的建设;优秀的执行力;严谨的逻辑思维，条理性强;工作中积极主动、崇尚高效、保持紧张感。

篇11：生产总监个人简历

个人信息

yjbys

性别：男

婚姻状况：已婚

民族：满族

户籍：天津

年龄： 42

现所在地：广东-东莞

身高： 168cm

希望地区：广东-东莞、广东-深圳、江苏-苏州、江苏-无锡、广东-广州

希望岗位：工业/工厂类-生产经理/主管

工业/工厂类-生产副总

寻求职位：生产总监、生产经理

教育经历

1991-09 ～ 1995-07 天津轻工业学院(现天津科技大学) 化工设备与机械(机械系) 本科

培训经历

-09 ～ 2006-09 美国加利福尼亚全球培训中心中国广州总部绩效管理结业证

-06 ～ 2005-06 深圳合众资源企业管理顾问有限公司 ie督导师 ie督导师资格证

-05 ～ 2002-05 perry johnson.,inc iso9000内审员 iso9000内审员资格证

工作经验至今0月工作经验，曾在4家公司工作

**公司 (2009-10 ～ -02)

公司性质：股份制企业行业类别：通讯、电信、网络设备

担任职位：生产总监岗位类别：生产副总

工作描述： 2009.10 入职无锡中兴, 负责光模块生产部产能扩张及部门管理，参与光器件试产团队以便在武汉建厂。

.05 调至武汉兴跃腾科技有限公司(无锡中兴全资子公司)。

* 汇报对象：总经理

* 直接下属：生产支部部长、工艺工程部长、品质部部长、pmc主管、供应商认证工程师

* 主要产品：光模块、掺饵光纤放大器、光学次模块、to-can

1. 参与公司发展战略规划(如高附加值产品的开发，产能扩张计划)和公司月工作计划的制定。

2. 采用5s及目视化管理手法打造的“透明的”生产现场，受到国内同行业知名企业(如武汉电信器件有限公司、武汉华工正源光子技术有限公司)的高层领导的'高度赞赏，部分经验被借鉴。

3. 现场布局设计、产线铺设、产线产能平衡及工艺流程优化、产能提升计划的制定及评估。

篇12：生产经理个人简历

个人简历在求职中是第一环节，做好个人简历能够在求职中起到非常好的效果，个人简历在编写个人简历的时候，要能够灵活的运用技巧来提高其简历的质量。对于应届毕业生来说，求职的前期准备非常充足，在这一段时间内，就可以用来学习编写个人简历的技巧。

虽然说应届毕业生们在求职中工作经历是其劣势，但却不是知名的要点，在求职中不同的人都会有不同的优缺点。在编写个人简历的时候，要能够很好的扬长避短，则同样也能够顺利的通过个人简历的筛选环节。在工作经历上比较薄弱，但是应届毕业生们也据哟不可忽视的优势，例如其学习能力非常高，很有发展潜力，对工作非常热情，积极性非常高，而且相对来说比较稳定。

下面是yjbys小编和大家分享的生产经理个人简历范文，更多内容请关注(/jianli)。

个人信息

姓名：yjbys

出生年月：

居住地：北京

电话：

e-mail：/jianli

求职意向

到岗时间：一周之内

工作性质：全职

希望行业：石油/化工/矿产/地质

目标地点：北京

期望月薪：面议/月

目标职能：主管工程师，生产经理

工作经验

/9—至今：xx包装有限公司

所属行业：印刷/包装/造纸

生产管理部生产经理/车间主任

1、组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行;

2、组织实施车间生产计划，根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划;

3、生产过程管理，对生产作业过程进行监督、指导，生产质量控制，保证生产质量;

4、生产现场管理，建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识;

5、车间生产安全管理，负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查;

6、车间生产成本控制，统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率;

7、车间员工管理，组织车间生产员工参加业务培训;

8、及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件。

2011 /8—2012 /8：xx工业有限公司

所属行业：仪器仪表/工业自动化

工程分公司自控工程师/项目经理

1、自控系统工程项目的前期联络与工程跟踪;

2、自控工程项目的前期设计;

3、自控工程的硬件配置、软件组态;

4、自控工程组态逻辑及程序的编写;

5、自控工程的现场安装及调试;

6、自控工程项目的.收尾验收;

7、工程项目的凯发旗舰厅的售后服务(包括优化升级、收费服务)。

/7—2011 /7：xx化工有限公司

所属行业：石油/化工/矿产/地质

动力车间化工设备管理员

1、负责现场设备安装的协调与管理，监督好施工质量与进度;

2、对现场工程概况实时跟进，防腐工作全程跟进并进行验收;

3、参与检修计划编制，各工程项目现场的跟进与管理;

4、现场施工计划的安排。

教育经历

2006 /9—2010 /7武汉工程大学化工设备与机械本科

语言能力

英语(熟练)听说(熟练)，读写(熟练)

自我评价

从事本专业多年，熟练掌握autocad制图软件能出设备制作图纸、加工备品备件的图纸。能深入现场对设备制作、安装和设备检维修过程中出现的问题提出技术方案并及时解决。在管理备品备件有丰富的经验。擅长数据分析，对数字背后的意义十分感兴趣;具备刻苦钻研的学习能力和优秀的团队意识，组织协调能力较好，逻辑思维能力强。正直诚信、乐观向上、勤奋踏实，做事认真负责。相信好的创新来源于积极务实地工作和对生活的热爱。

篇13：生产文员个人简历

基本简历

姓名：

性别：男

年龄： 24 岁

身高： 170 cm

婚姻状况：否

月薪要求：面议

籍贯：珠海

现居住地：珠海

工作经验： 3年

求职目的：

希望工作地：珠海

求职意向：统计员会计文员/文秘

会计：有能力处理日常发生的账务

统计员、文员：倾向于做数据的工作

教育培训经历

毕业院校学历主修

溪南中学高中

2004年-2007年溪南中学

工作(实习)经历

时间：2008年4月-2010年1月

公司名称：xxxx印有限公司

公司性质：私营企业

担任职位：出纳

工作描述：

1、掌管公司现金。日常现金报销。计算员工薪资，发放员工工资。

2、管理银行账户，银行业务结算，办理银行承兑汇票、贷款事宜，票据的保管。

3、使用降龙99财务软件，填制现金收付款凭证、银行存款收付款凭证、转账凭证，协助会计做好其它账务。

4、使用防伪税控机开具发票，到国税局购买发票。

(有公司开出的工作证明)

时间：2011年3月-2012年1月

公司名称：xx塑胶有限公司

公司性质：三资企业

担任职位：财务员

工作描述：

操作oracle erp系统软件

1、现金日记账

2、银行存款日记账

3、原材料应付帐，销售应收帐，固定资产帐

技能专长

英语水平计算机能力良好驾驶证

熟悉出纳的工作(内销)，能独立完成处理出纳相关工作。

具备一定的财务专业知识，熟悉日常账务处理，处理资产负债表、利润表，三年工业的做账经验

有操作erp系统的经验

熟悉word、excel办公软件

自我评价

有丰富的的内销出纳工作经验

具备扎实的会计基础,处理日常账务的会计知识

本人性格方面喜静，有耐心，工作认真，责任心强，有良好的职业道德